近日，由吉林省人社廳主辦、綠園區(qū)人社局承辦的“白山松水技能行 走進長春，走進綠園”系列活動在長春市綠園區(qū)開展，以此充分發(fā)揮職業(yè)技能競賽在促進技能人才培養(yǎng)、推動職業(yè)技能培訓和弘揚工匠精神中的重要作用。

　　活動邀請“中華技能大獎”獲得者李萬君和世界技能大賽冠軍、高級技師周楚杰作為宣講人，講述他們在各自工作領域創(chuàng)新、鉆研的成長經(jīng)歷與思考感悟，分享實干擔當、技能報國，扎根吉林、服務吉林，與吉林振興發(fā)展同頻共振的奮斗經(jīng)歷。

　　該區(qū)人社局表示，將以此次活動為契機，進一步做好技能人才“引育留用”文章，不斷優(yōu)化服務舉措，充分發(fā)揮政府主體在技能人才培訓、評價、就業(yè)等方面的作用。堅持政策支持，積極落實各項技能人才獎勵激勵政策，做好人才分類評價工作，讓技能人才留得下、留得住、留得久。堅持主體監(jiān)管。加強對區(qū)內培訓學校開班辦學資質的審查力度，嚴格全過程監(jiān)管，全面提升培訓評價質效，著力避免技能培訓“高通過率、低含金量”問題 。堅持信息引導。搭建技能人才供需雙向信息交互平臺，努力消除技能人才與企業(yè)的“信息差”，著力破解區(qū)內企業(yè)“招工難”與技能人才“就業(yè)難”的結構性矛盾，吸引更多群體，特別是青年群體走技能成才之路，讓技能人才扎根發(fā)展。(高龍安)